ニュースサイトNewsPicks「女性リーダーの『敵』」特集（2016年9月25日）
ニュースサイトNewsPicksの特集記事にて、「女性の敵にならないために、男性がやってはいけないこと」と題して、弊社岡島悦子が取材されました。（有料会員限定記事）
朝日新聞出版『AERA』「SNSで本当の人脈はつくれない」（2015年10月12日号）
朝日新聞出版『AERA』（2015年10月12日号）の特集「SNSで本当の人脈はつくれない」にて、弊社岡島悦子が取材されました。
日経新聞 女性面「育休1年は長過ぎない？」（2015年10月3日朝刊）
日本経済新聞（10月3日朝刊、女性面）の「育休1年は長過ぎない？」の中の「WORD」欄にて、弊社岡島悦子の造語である『チャック女子』が紹介されました。
インテリジェンス社『DODA Woman Career』「Age28～28歳から、今の私につながるキャリア」（2015年9月14日）
インテリジェンス社の女性の転職・求人情報サイト『DODA Woman Career』の連載記事「Age28～28歳から、今の私につながるキャリア」にて、弊社岡島悦子が取材されました。
プレジデント社『プレジデント』「偉くなる人、ヤバい人」（2015年2月16日号）
プレジデント社『プレジデント』（2015年2月16日）の特集記事「偉くなる人、ヤバい人」にて、「3人のスゴ腕ヘッドハンターの結論～『役員に昇りつめた』3万人の行動パターン」と題して、弊社岡島悦子が取材されました。
朝日新聞出版『AERA』「幸複論」（2015年1月19日号、1月26日号）
朝日新聞出版『AERA』（2015年1月19日号、1月26日号）の小島慶子さんの連載「幸複論」にて、弊社岡島悦子が対談させていただきました。
Webマガジン『Women type』「今企業で“アクセサリー女子”と“チャック女子”が増えている！女性が陥るキャリア上の“10大疾病”」（2014年2月20日）
Women type（2014/2/20）の「働くこと」ページのコラムにおいて、『今企業で“アクセサリー女子”と“チャック女子”が増えている！女性が陥るキャリア上の“10大疾病”』として、弊社岡島悦子が取材されました。
日本経済新聞出版社『日経プレミアPLUS』「社会人10年目からの働き方」（2013年10月8日）
日経プレミアPLUS（2013/10/8、vol.12）の特集「社会人10年目からの働き方」において、『ヘッドハンターが考える入社10年目からチャンスをつかむ人、逃す人』として、弊社岡島悦子が取材されました。
東洋経済新報社『週刊東洋経済』「マッキンゼー学校～最強メソッド＆全人脈」（2013年7月20日）
週刊東洋経済（2013/7/20号）の巻頭特集「マッキンゼー学校～最強メソッド＆全人脈」において、『誌上講義4：市場価値の高め方～修羅場の体験が必要』として、弊社岡島悦子が取材されました。
東洋経済オンライン 連載第7回 『女性はどうすれば出世できるのか？～マッキンゼーで学んだプロのマインドセット』（2013年5月13日）
東洋経済オンラインに岡島が連載中の『女性はどうすれば出世できるのか？」に第７回が掲載されました。
東洋経済オンライン 連載第6回 『女性はどうすれば出世できるのか？～ハーバードで瓦解した「今までの価値観」』（2013年3月29日）
東洋経済オンラインに岡島が連載中の『女性はどうすれば出世できるのか？」に第6回が掲載されました。
東洋経済オンライン 連載第5回 『女性はどうすれば出世できるのか？～女性が陥りがちな遠回りの罠』（2013年3月15日）
東洋経済オンラインに岡島が連載中の『女性はどうすれば出世できるのか？」に第5回が掲載されました。
代表プロフィール
岡島悦子（おかじまえつこ）
プロノバ 代表取締社長/
ユーグレナ 取締役CHRO
経営チーム強化コンサルタント、ヘッドハンター、リーダー育成のプロ。
「日本に"経営のプロ"を増やす」ことをミッションに、経営のプロが育つ機会（場）を創出し続けている。
▶︎ プロフィールはこちら